日月开新元，万象启新篇。3月1日上午，伍市镇召开2024年党委工作会议。镇党委书记吴敏思出席并作报告。他强调，本次会议目的是深入贯彻落实全县三级干部大会精神，认真总结去年工作，表彰先进，并进一步明确今年工作思路，号召全镇上下振奋精神，以龙腾虎跃、鱼跃龙门的干劲闯劲，开拓创新、拼搏奉献，为实现“全年红”奠定坚实基础。会议由镇党委副书记、镇长吴成钢主持。

镇党委副书记邓鑫宣读表彰通报。大会表彰了武莲村等168个先进单位、卢盾等122位先进个人，并现场颁发了“全面建成小康社会综合绩效考核优胜单位”“乡村振兴工作先进单位”等奖项。会上，还下发了《伍市镇“四大攻坚战”行动实施方案》《伍市镇2024年度村级综合绩效考核办法》《伍市镇2024年度机关干部管理考核办法》《伍市镇2024年度部门管理考核办法》等文件。

吴敏思在大会报告中指出，2023年，在县委、县政府的坚强领导下，我们上下齐心、团结一致，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣县委县政府实施“四大战略”，建设“一城四区”发展目标，以“财源建设、项目建设、乡村振兴、底线防范”四大攻坚战统揽全局工作，把准方位、锚定目标、接续奋进，全镇经济社会呈现持续健康发展态势，各项工作取得显著成效，再次荣获全县2023年综合绩效考核先进单位，向十万伍市人民和县委县政府交出了一份满意答卷。

这一年，我们从严从实、狠抓作风，打造了一支过硬的干部队伍。

这一年，我们接续奋斗、担责担当，交出了一份亮眼的工作答卷。

这一年，我们使命在肩、情系民生，收获了诸多宝贵的经验财富。

他表示，伍市发展既得到了群众、乡友的高度认可，又获得了上级的充分肯定，进一步擦亮了伍市新名片。但在肯定成绩的同时，也要清醒认识到面临的困难和不足：一是镇村债务有压力。二是干部苦乐不均衡。三是村级发展不平衡。四是民生保障有差距。五是部分工作有短板。

他强调，2024年对伍市而言，是站位全局、立足当下、着眼未来谱新篇的一年；是弘扬精神、大抓项目、拼搏实干开新局的一年；是凝心聚力、锐意进取、奋勇争先建新功的一年，我们必须以更加有力的举措、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，开启大美伍市建设的新征程，力争重大发展契机在伍市落地生根、开花结果。

一要驰而不息抓好队伍建设。要继续解放思想、加强严管厚爱、强化作风纪律、抓好考核管理、凝聚各方力量，打造一支政令畅通、团结协作、作风优良、勇于担当、思路清晰的干部队伍。

二要持之以恒打好四大攻坚战。全力推进财源建设，化解镇村债务，强化项目储备，确保资金落地；全力推进项目建设，畅通交通路网体系，完善公共服务配套，扎实推进教育攻坚，实现工作任务高效率；全力推进乡村振兴，聚焦产业提升、乡村建设、乡村治理等方面，促进村集体经济发展，不断提升群众福祉；全力推进底线防范，扎实做好利剑护蕾、打非治违、信访化解、交通安全、债务化解等工作，确保全镇社会大局和谐稳定。

三要用心用情做好民生保障。继续加强环境整治，做到再巩固再提高；继续推进教育三年攻坚项目、教育基金、师德师风建设、奖教奖学等重点工作，不断提升教育水平；继续推进三医院改扩建项目，加强村级卫生室建设和乡村医生队伍建设，全面提升医疗服务水平；继续夯实村级基础，对村干部保障、村级工作推进、村级安全保障、村级建设以及遗留问题化解等方面给予合理支持；全力谋划“四扶工程”，走群众路线，解民生之难。

吴成钢要求，要抓好思想落实。各线办、各村（社区）、各部门要迅速把全体干部的思想统一到本次会议精神上来，把行动凝聚到本次会议精神上来。要抓好责任落实。要做到一级抓一级，层层抓落实，把会议确定的任务目标细化到项、分解到人，重点任务要列出工作清单、倒排工期、挂图作战。要抓好措施落实。要制定切实可行、科学合理的工作措施，确保任务目标的全面实现。各办线、各村（社区）、各部门要拿出全年发展思路、目标和措施，特别要明确今年的工作目标、工作重点及工作举措。

全体党政班子成员，机关干部职工，各村（社区)支部书记、支村两委成员，部门负责人，县级以上两代表一委员，省、市、县驻村工作队成员，共350余人参加会议。